Reducción de la jornada laboral:
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Reducción de la jornada laboral
El Consejo de Ministros ha aprobado, a propuesta del Ministerio de Trabajo y Economía Social, el Anteproyecto de Ley que establece la reducción de la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo, el registro de jornada y el derecho a la desconexión. Esta ley permitirá reducir la jornada laboral máxima a 37,5 horas semanales de trabajo efectivo, de promedio anual.
La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha subrayado que esta reducción, de las 40 horas actuales a 37,5, "no es solo una variable económica o laboral", sino un proyecto transformador para el país, que contribuirá a modernizar España🕑.
Aunque aún no se ha definido una fecha exacta para la implementación de la reducción de la jornada laboral en 2025, se espera que se lleve a cabo durante el año. Sin embargo, el anteproyecto debe pasar por varios trámites, lo que podría generar retrasos o una fase de adaptación. Por lo tanto, no existe un calendario definitivo para su implantación.
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ENGLISH:
Reduction of the Working hours
The Council of Ministers has approved, at the proposal of the Ministry of Labor and Social Economy, the Draft Bill to reduce the maximum duration of the ordinary working day, establish time tracking, and enforce the right to disconnection. This law will reduce the maximum working hours to 37.5 hours per week of actual work on average annually.
The second vice president of the Government and Minister of Labor and Social Economy, Yolanda Díaz, emphasized that this reduction, from the current 40 hours to 37.5, is "not just another economic or labor variable" but rather a transformative project for the country, aiming to modernize Spain🕑.
Although no exact date has been set for the implementation of the reduction in 2025, it is expected to be rolled out throughout the year. However, the draft bill still needs to go through various procedures, which could lead to delays or an adaptation phase. Therefore, there is no definitive schedule for the implementation of the new maximum working hours.
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